Apprenti dans la Fonction Publique. C’est possible.

La Fonction publique recrute 10 000 apprentis de tous niveaux, toutes filières, sur toute la France pour la rentrée de septembre.

Passée de 2 000 apprentis en 2002 à 12 000 en 2012, la Fonction publique recrute de plus en plus d’apprentis. Après 4 000 apprentis recrutés en 2015, l’Etat souhaite intégrer 10 000 apprentis dans les trois fonctions publiques (hospitalière, d’Etat et territoriale) d’ici septembre 2016.

Consultables sur le site de la Bourse Interministérielle de l’Emploi Public (Biep), les offres concernent les trois Fonctions publiques dans des domaines très variés : communication, ressources humaines, juridique, culture et patrimoine …

Il suffit de sélectionner ses critères :

  • les mots clés ou la référence de l’offre
  • le domaine
  • la nature du poste
  • l’organisme de rattachement
  • la localisation
  • la catégorie

Un espace candidat est également prévu afin de pouvoir gérer efficacement ses candidatures.

Consulter les 164 offres proposées en Auvergne – Rhône-Alpes.

Consulter le site

Apprentissage – offres de facteur (factrice)

Cette année encore, 25 postes sont à pourvoir sur toute l’Auvergne et en particulier :

  • Clermont-Ferrand / Chamalières / Cournon / Pont-du-Château / Gerzat
  • Rochefort Montagne / Issoire / Brassac / Ambert

La prise de poste est prévue pour début septembre et le recrutement est organisé de la façon suivante :

  • Du 26 mai au 2 juin, diffusion de l’offre 040RHDY , les candidatures sont à adresser à l’agence Pôle emploi de Clermont Ouest par mail à entreprise0013.auvergne@pole-emploi.net
  • Les 13 et 14 juin, réception des candidats à l’agence de Clermont Ouest lors des informations collectives  avec pré-tests MRS
  • Du  17 juin  au 29 juin,  sessions MRS (méthode de recrutement par simulation)

Début juillet entretiens de recrutement